人事主管/经理

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新北区-通江中路 | 不限工作经验 | 大专学历 | 招聘1人

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岗位说明

1. 员工管理：负责招聘、选拔和调配超市员工，确保各个岗位有合适的人员。
2. 培训与发展：组织员工培训，提升员工的专业技能和服务水平。
3. 绩效管理：制定绩效评估体系，监督员工的工作表现，提供反馈和建议。
4. 薪酬福利：管理员工薪酬、福利待遇，确保合规和公平。
5. 劳动关系：处理员工纠纷，维护良好的劳动关系。
6. 人力资源规划：根据超市业务需求，规划人力资源。
7. 规章制度：制定和执行人事管理制度，确保员工遵守规章。
8. 沟通协调：与各部门保持良好沟通，协调解决人事相关问题。
9. 活动组织：组织员工活动，提高员工凝聚力和工作满意度。
10. 其他工作：完成上级交办的其他人事相关任务。

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求职过程中请勿缴纳任何名义的费用，谨防信息诈骗。

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江苏常鲸商业管理有限公司

性质：民营公司
规模：150-500人
地区：新北区-通江中路
行业：零售/批发/物业管理/商业中心/物流/仓储

公司地址

新北区-通江中路

汉江路402号